Trener- og laglederforum for fellesskap, fag og framtid

EIF Fotball samlet trenere og lagledere til første forum på 3-4 år fredag 23. mai!

Etter 3-4 års pause inviterte Enebakk IF Fotball igjen til trener- og laglederforum – og 14 engasjerte deltakere møtte opp. Med faglig påfyll, åpne diskusjoner og deling av erfaringer, ble kvelden en viktig møteplass for klubbens fremste rollemodeller.

Klubbens retning og verdier

Styreleder Chakib Arsalan åpnet forumet med å fortelle hvordan klubben drives – med fokus på inkludering, fellesskap og frivillig innsats. Han løftet frem trenernes viktige rolle i å skape trygge rammer og gode opplevelser for barn og ungdom i Enebakk.

Deretter presenterte sportslig leder Thomas Holm klubbens sportsplan. Temaer som hospitering og differensiering skapte engasjement og gode refleksjoner i gruppa. Hva betyr det egentlig å tilpasse opplegget til hver enkelt – og hvordan gjør vi det i praksis?

Innsats og utvikling – det du selv kan styre

Knut Erik fra Akershus Fotballkrets, bidro med både erfaring, humor og konkrete råd. Han har vært trener siden 1996, og hans tre kjøreregler fikk gjenklang blant deltakerne:

1. Aldri kritiser en lagkamerat!
2. Kom i tide – og ha med deg det du skal.
   1.  Og skulle du komme for seint – kom andpusten!
3. Gjør alltid så godt du kan – og hjelp andre til å gjøre det også!

"Ikke ta fra noen ansvaret de selv kan klare."

Knut Erik snakket om viktigheten av å anerkjenne innsats – fordi det er spillerens eget valg. Han minnet også om hvor viktig det er å gi individuell oppmerksomhet:

"Ha som mål å si navnet til hver spiller i løpet av økta – med en positiv tilbakemelding."

Han la vekt på tydelige prinsipper for trening:

• Aktivitet – aldri kø.
• Spesifikke øvelser – du blir god på det du øver på.
• Kvalitet – det handler om hva som faktisk skjer på banen.
• Differensiering – sørg for jevne grupper med riktig utfordring.
• Aksept for å feile – en kan alltid være for dårlig.

Forumet inneholdt også diskusjonsoppgaver om hvordan man skaper dette i praksis – og hvordan man planlegger med tanke på disiplin, forstått som evnen til å hjelpe, korrigere og forebygge før problemene oppstår. Det handler også om forutsigbarhet.

Felles spillmodell og utviklingsmiljø

Tommy Olsen, trenerutvikler i Akershus fotballkrets, utfordret klubben på å tenke helhet: Kan vi ha en felles spillmodell fra 6 til 19 år i EIF Fotball?

Spørsmålet utløste både nikk og latter, særlig da en trener i salen svarte med glimt i øyet: "Vi er jo ganske gode på lange spark!"

Tommy snakket videre om hva som kjennetegner et godt utviklingsmiljø: Kompetente voksne, tydelige strukturer, og forståelse for spill på ulike nivåer. Hans innlegg ga nye tanker å ta med hjem til eget lag.

Akademiet og praktisk visning

Kvelden ble avsluttet med Salas, treneren bak klubbens nye Akademi på Flateby. Han delte sin treningsfilosofi: Å se hele mennesket, differensiere øvelsene, og kommunisere tydelig før, under og etter trening.

Han viste også praktiske øvelser – fra grunnleggende oppvarming med fokus på å få i gang bein og hode, til pasningsøvelser med kjegler. Et godt eksempel på hvordan teori og praksis kan henge tett sammen.

De som former framtida

Trener- og lagledermiljøet i Enebakk er fullt av dedikerte personer med et felles mål: Å skape trygge, inkluderende og utviklende arenaer for barn og ungdom. De former ikke bare fotballspillere – de former mennesker og samfunnsborgere. 

Enebakk IF Fotball takker alle som deltok – og ser frem til å gjøre trener- og laglederforum til en fast og viktig del av klubbens utviklingsarbeid.